Выплаты по беременности и родам в днр 2017
В Донецкой Народной Республике регулярно выплачиваются социальные пособия. В связи с рождением предоставляются такие виды государственной помощи:
- помощь в связи с беременностью и родами;
- единовременная помощь при рождении ребенка;
- помощь на ребенка до достижения им трёхлетнего возраста.
Выплата помощи в связи с беременностью и родами в Республике производится через управления труда и социальной защиты населения и через Фонд социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством Донецкой Народной Республики.
Государственная помощь в связи с беременностью и родами управлениями труда назначается женщинам, которые не имеют права получать помощь за счет средств Фонда социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством Донецкой Народной Республики, т.е. не работающим женщинам и выплачивается единоразово в размере 3700,00 руб.
Для назначения помощи в связи с беременностью и родами подаются следующие документы:
- документ, выданный учреждением здравоохранения (т.н. больничный лист);
- копия трудовой книжки (при наличии);
- документ органа, осуществляющего государственную регистрацию юридических и физических лиц — предпринимателей Донецкой Народной Республики о том, что заявитель не зарегистрирован/зарегистрирован, как субъект предпринимательской деятельности;
- усыновитель, опекун подают также копию решения (документа) об усыновлении или установлении опеки.
Женщинам, которые состоят в трудовых отношениях (застрахованные в Фонде), выплачивается материальное обеспечение по беременности и родам, размер которого составляет 100% средней заработной платы (дохода).
Единовременная помощь при рождении ребенка назначается одному из родителей ребенка, в том числе несовершеннолетнему, усыновителю, опекуну, проживающему с ребенком и выплачивается единоразово в размере 20640,00 руб.
Помощь назначается управлениями труда и социальной защиты населения (как работающим, так и неработающим):
- копия свидетельства о рождении ребенка;
- оригинал справки для выплаты в связи с рождением ребенка, выданный органом государственной регистрации актов гражданского состояния или выписка из Государственного реестра актов гражданского состояния граждан о государственной регистрации рождения ребенка, выданная отделом (органом) государственной регистрации (в случае, если это предусмотрено законодательством страны, где регистрировалось рождение).
- копия решения (документа) уполномоченного органа об установлении опеки (для опекуна);
- копия решения (документа) об усыновлении (для усыновителя).
Государственная помощь на ребенка до достижения им трёхлетнего возраста назначается управлениями труда и социальной защиты населения ДНР одному из родителей ребенка, опекуну, постоянно проживающему с ребенком (как работающим, так и неработающим). Размер помощи составляет 1 720 рублей в месяц на каждого ребенка.
Для назначения данного вида помощи подаются следующие документы:
- копия свидетельства о рождении ребенка;
- копия решения (документа) уполномоченного органа об установлении опеки (для опекуна).
Периоды получения трудоспособными лицами государственной помощи на ребенка до достижения им трехлетнего возраста засчитывать в страховой стаж для назначения (перерасчета) пенсий.
Источник
Право на получение пособия имеют женщины, проживающие на территории ДНР застрахованные (работающие), либо не застрахованные в системе общеобязательного социального страхования.
К лицам, не застрахованным в системе государственного социального страхования, относятся (включая несовершеннолетних):
- неработающие женщины;
- студентки ВУЗов I-IV уровня аккредитации и профессионально-технических учебных заведений, клинические ординаторы, докторантки, аспирантки;
- безработные;
- женщины, которые были уволены с работы по причине ликвидации организации, учреждения, предприятия;
- женщины из числа военнослужащих Вооруженных сил.
Незастрахованным лицам пособие по беременности и родам назначается в органах труда и социальной защиты населения (далее УТСЗН) по месту регистрации или проживания женщины, которая претендует на получение помощи.
Для оформления пособия необходимо обратиться в УТСЗН со следующими документами:
- заявление о назначении помощи;
- справка установленного образца, выданная лечебно-профилактическим учреждением;
- паспорт;
- идентификационный номер;
- справка с места регистрации заявителя.
Выплата пособия осуществляется единоразово за весь период действия справки о временной нетрудоспособности. Размер помощи установлен Указом Главы ДНР от 29.04.2015 № 162, который составляет 2000 рублей.
Адреса УТСЗН:
- г.Харцызск, ул.Шалимова,2;
- г.Зугрэс, ул.Карла Маркса,18;
- г.Иловайск, ул.Шевченко,78 (здание СЮТ-2).
Застрахованным лицам (работающим) назначение и выплата пособия по беременности и родам производится по месту работы.
Для оформления пособия по беременности и родам необходимо обратиться в бухгалтерию предприятия со следующими документами:
- справка установленного образца, выданная лечебно-профилактическим учреждением;
- заявление о предоставлении отпуска по беременности и родам.
На предприятии оформляется приказ о предоставлении отпуска по беременности и родам и производится единоразовая выплата помощи, в размерах согласно Указу Главы ДНР от 04.07.2016 №207 ( 100% средней заработной платы (дохода)).
Назначение и продолжение выплаты единовременного пособия на рождение ребёнка и ежемесячного пособия по уходу за ребёнком до трёх лет застрахованным лицам.
Страхователи-работодатели или отделения Фонда социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством Донецкой Народной Республики для продолжения выплаты до 01.10.2016 предоставляют в управления труда и социальной защиты населения городских, районных в городах, районных администраций документы застрахованный лиц (Приказ Министерства труда и социальной политики ДНР от 26.07.2016 №78/5 “Об утверждении Порядка передачи документов для назначения и продления выплаты единовременного пособия на рождение ребёнка и ежемесячного пособия по уходу за ребёнком до трёх лет застрахованным лицам управлениям труда и социальной защиты населения”):
- справку о размере пособия, периоде выплаты и дате прекращения его выплаты (включая период, за который финансирование заявлено, но не получено) застрахованному лицу;
- копию паспорта, идентификационного номера застрахованного лица;
- копию свидетельства о рождении ребёнка;
- выписку из Государственного реестра актов гражданского состояния граждан о государственной регистрации рождения ребёнка, выданная отделом государственной регистрации или оригинал справки органов ЗАГС о рождении ребёнка для выплаты помощи в связи с рождением ребёнка в случае, если это предусмотрено законодательством страны, где регистрировалось рождение — в случае, если страхователем-работодателем пособие при рождении ребёнка было назначено, но сумма не включена в заявку-расчёт на финансирование;
- копию трудовой книжки или справку с места работы;
- копию документа о государственной регистрации юридических и физических лиц — предпринимателей Донецкой Народной Республики (если застрахованное лицо является частным предпринимателем);
- копию решения (документа) об установления опеки (для опекуна);
- заявление установленного образца (форма утверждена Приказом Министерства труда и социальной политики от 24.08/2015 №60/2) застрахованного лица о продолжении выплаты соответствующего вида помощи (с указанием адреса проживания, почтового индекса, способа выплаты по выбору застрахованного лица (через отделения Центрального Республиканского Банка или отделения ГП “Почта Донбасса”).
Застрахованные лица имеют право предоставить вышеуказанные документы в управление лично.
Источник
Новость о том, что вы беременны, может быть захватывающим временем в вашей жизни. Однако непременно могут возникнуть вопросы о том, как рассказать своему боссу и коллегам. Вы задаетесь вопросом, будут ли они участвовать в вашем волнении или чувствовать себя обиженными и обременёнными вашими изменяющимися потребностями. Кроме того, у вас будут вопросы о том, как спланировать отпуск по беременности и родам, и т.п. Хорошо, что у вас есть девять месяцев, чтобы все наладить.
Прежде чем идти в офис, чтобы поделиться своими хорошими новостями, уделите некоторое время, чтобы узнать, каковы ваши права как беременной работницы. Это первоначальное исследование будет особенно полезным, если вам в конечном итоге понадобятся дополнительные условия или свободное время для посещения врача и исследований. Вот обзор всего, что вам нужно знать о своих правах на рабочем месте в качестве беременной работницы.
Государственная инспекция по вопросам соблюдения законодательства о труде Донецкой Народной Республики доводит до сведения работников и работодателей, что для беременных работниц Кодексом законов о труде Украины (далее – КЗоТ), который действует на территории Республики до принятия собственного и в редакции, не противоречащей Конституции Донецкой Народной Республики, предусмотрены повышенные меры правовой защиты.
Для того, чтобы воспользоваться законодательно установленными гарантиями, женщине необходимо уведомить работодателя о беременности — представить справку из женской консультации. Статьей 184 КЗоТ установлены гарантии этой категории работников при расторжении трудового договора.
Законодательством запрещено увольнение беременной женщины по инициативе работодателя. Отступление от этого правила, возможно, лишь в случае ликвидации организации, когда допускается увольнение с обязательным трудоустройством. Также нормами данной статьи установлены гарантии при увольнении беременным женщинам, работающим по срочному трудовому договору. Так, обязательное трудоустройство указанных женщин осуществляется в случае их увольнения по окончании срочного трудового договора.
На период трудоустройства за ними сохраняется средняя заработная плата, но не более трех месяцев со дня истечения срочного трудового договора. Разрыв во времени между увольнением и трудоустройством в этом случае не допускается. При этом, обращаем внимание, что в случае, если женщина откажется от трудоустройства по специальности без уважительных причин, она может быть уволена на основании п. 2 ст. 36 КЗоТ.
Беременная женщина имеет право на установление более легких условий труда. Для облегчения условий труда работница должна подать письменное заявление с приложением к нему медицинского заключения. Если беременная женщина нуждается в переводе на более легкую работу, то по заключению врачебной комиссии такой перевод осуществляется (ст. 178 КЗоТ). При этом за женщиной сохраняется средний заработок по прежней работе.
Статья 19 Закона Донецкой Народной Республики «Об отпусках» (далее – Закон) устанавливает право женщин на отпуск по беременности и родам, который предоставляется на основании заявления и выданного листка нетрудоспособности. Продолжительность отпуска составляет 70 календарных дней до родов и 70 календарных дней после родов. В особых случаях (многоплодная беременность, осложненные роды) она увеличивается.
За период отпуска по беременности и родам женщинам выплачивается пособие в соответствии с законодательством Донецкой Народной Республики. Необходимо учитывать, что в соответствии со ст. 20 Закона, отпуск по уходу за ребенком может быть использован не только матерью, но и другим родственником, фактически осуществляющим уход за ребенком (отцом, бабушкой, дедушкой).
Еще одной гарантией беременным женщинам является право на внеочередное предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска (статья 11 Закона):
— перед отпуском по беременности и родам;
— непосредственно после отпуска по беременности и родам.
Не допускается привлечение беременных женщин к работам в ночное время, к сверхурочным работам и работам в выходные дни, а также направление в служебную командировку (ст. 176 КЗоТ).
Комментарий предоставлен начальником отдела по работе с обращениями граждан ГОСТРУДа ДНР Юлией Иващенко
Источник
С прошлого года в ДНР можно оформить выплаты госпомощи в связи с беременностью, родами, а также при рождении ребенка. В мэрии Горловки рассказали, как это могут сделать работающие и неработающие родители-жители Горловки.
Работающие родители
Госпомощь в связи с беременностью
Для работающих родителей, застрахованных в системе социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (основание – больничный лист) производится по месту работы женщины.
Помощь при рождении ребенка и до достижения им 3 лет
Оформление единовременной помощи при рождении ребенка, государственной помощи на ребенка до достижения им трехлетнего возраста производится по месту работы работающего родителя.
Оплата пособий производится из средств Фонда социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. В случае возникновения вопросов по оформлению документов на получение пособия необходимо обращаться по месту работы родителя (бухгалтерия, отдел кадров).
Неработающие родители
Помощь в связи с беременностью
Для неработающих родителей, если оба родителя не имеют права получать помощь в системе социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством оформление государственной помощи в связи с беременностью и родами неработающим женщинам (основание – справка для назначения помощи в связи с беременностью и родами, форма справки №147/у, утверждена приказом МЗ ДНР) производится в районном УТСЗН по месту регистрации (фактического проживания) женщины.
Для назначения помощи подаются документы:
заявление установленного образца,
копии паспорта, идентификационного кода,
справка лечебного учреждения формы №147/у,
копия трудовой книжки (при наличии),
справка из Единого реестра юридических лиц и физических лиц-предпринимателей (получить можно в Центре Административных Услуг), что заявитель не занимается предпринимательской деятельностью.
При себе обязательно иметь оригиналы документов.
Помощь при рождении ребенка и до достижения им 3 лет
Право на оформление единовременной помощи при рождении ребенка и государственной помощи на ребенка до достижения им трехлетнего возраста имеет один из родителей ребенка, постоянно проживающий с ребенком.
В случае, если оба родителя не имеют права получать помощь в Фонде социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством оформление государственной помощи производится в районном УТСЗН по месту регистрации (фактического проживания) заявителя.
Для назначения помощи подаются документы:
заявление установленного образца;
копии паспортов, идентификационных кодов родителей;
копии трудовых книжек обоих родителей (при наличии);
справки из Единого реестра юридических лиц и физических лиц-предпринимателей (получить можно в Центре Административных Услуг), что оба родителя не занимаются предпринимательской деятельностью;
копия свидетельства о рождении ребенка;
оригинал справки органов ЗАГС о рождении ребенка для выплаты помощи в связи с рождением ребенка.
При себе обязательно иметь оригиналы документов.
Помощь при рождении ребенка назначается одному из родителей, если обращение за ее назначением поступило не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка.
В случае возникновения вопросов по оформлению документов на получение пособия обращаться в районное УТСЗН по месту регистрации (фактического проживания) заявителя.
Полезные адреса
Центрально-Городское УТСЗН — ул. Рудакова, 33, 1 этаж, каб. №119;
Калининское УТСЗН — ул. Бессонова, 28, 1 этаж;
Если Вы желаете узнать о ЕГЕ
Никитовское УТСЗН — ул. Черняховского, 69а, 1 этаж.
Центр административных услуг — пр. Победы, 67, здание исполкома горсовета, 1 этаж
Если вы желаете узнать о ЭКО или заказать данную услугу, то вы можете перейти по ссылке и узнать это: эко в киеве
Добавляй издание Горловская Правда в свои источники
Популярные новости Горловки:
Источник
Указом Главы ДНР № 371 от 27.12.2019 года изменен размер социальных пособий некоторым категориям граждан, имеющих право на их получение в управлениях труда и соцзащиты населения районных, городских, районных в городах администраций ДНР.
Согласно Указу в ДНР установлены следующие размеры категориям граждан, имеющих право на их получение:
1) Государственная помощь в связи с беременностью и родами — 4500,00 рублей.
2) Единовременная помощь при рождении ребенка — 20 640,00 рублей.
3) Государственная помощь на ребенка до достижения им трехлетнего возраста — 2500,00 рублей (на каждого ребенка).
4) Государственная помощь на детей одиноким матерям (отцам), в том числе:
- Госпомощь на детей одиноким матерям (отцам), одиноким усыновителям — 1500,00 рублей (на каждого ребенка).
- Госпомощь на детей матери (отцу), законному представителю в случае смерти одинокой матери (отца), одного из родителей (обоих родителей), признания решением суда одинокой матери (отца), одного из родителей (обоих родителей) безвестно отсутствующим/отсутствующими (без вести пропавшим/пропавшими), которые не получают на них пенсию по случаю потери кормильца, — 4800,00 рублей (на каждого ребенка).
5) Государственная помощь на детей, над которыми установлена опека или попечительство, в том числе:
6) На ребенка возрастом до 6 лет — 7200,00 рублей (на каждого ребенка).
7) на ребенка возрастом от 6 до 18 лет — 8900,00 рублей (на каждого ребенка).
8) Государственная помощь на детей-сирот и детей, лишенных родительского попечения, которые воспитываются в детских домах семейного типа и приемных семьях, и денежное вознаграждение родителям-воспитателям и приемным родителям в детских домах семейного типа и приемных семьях, в том числе:
- На ребенка возрастом до 6 лет — 7200,00 рублей (на каждого ребенка).
- На ребенка возрастом от 6 до 18 лет — 8900,00 рублей (на каждого ребенка).
9) Для лиц из числа детей-сирот и детей, лишенных родительского попечения, обучающихся в образовательных организациях в очной форме, возрастом от 18 до 23 лет — 8500,00 рублей (на каждое лицо).
10) Денежное вознаграждение родителям-воспитателям и приемным родителям в детских домах семейного типа и приемных семьях — 3100,00 рублей (на каждого ребенка / каждое лицо, указанное в подпункте 1.6.3 настоящего пункта).
11) Временная государственная помощь детям, родители которых уклоняются от уплаты алиментов, не имеют возможности содержать ребенка, или место жительства их неизвестно, — 2000,00 рублей (максимальный размер на каждого ребенка).
12) Государственная помощь семьям, имеющим трех и более детей, — 2000,00 рублей 00 копеек (на каждого ребенка).
13) Государственная социальная помощь детям-инвалидам, в том числе:
- Государственная социальная помощь детям-инвалидам подгруппы А возрастом до 6 лет с надбавкой на уход — 6710,00 рублей.
- Государственная социальная помощь детям-инвалидам подгруппы А возрастом от 6 до 18 лет с надбавкой на уход — 7450,00 рублей.
- Государственная социальная помощь детям-инвалидам возрастом до 6 лет с надбавкой на уход (кроме детей-инвалидов подгруппы А) — 4950,00 рублей.
- Государственная социальная помощь детям-инвалидам возрастом от 6 до 18 лет с надбавкой на уход (кроме детей-инвалидов подгруппы А) — 5350,00 рублей.
- Государственная социальная помощь детям-инвалидам — 4200.00 рублей 00 копеек.
14) Государственная социальная помощь инвалидам с детства, в том числе:
- Государственная социальная помощь инвалидам с детства 1 группы подгруппы А с надбавкой на уход — 7450,00 рублей.
- Государственная социальная помощь инвалидам с детства I группы (кроме инвалидов с детства I группы подгруппы А) — 5130.00 рублей.
- Государственная социальная помощь инвалидам с детства II группы — 4400,00 рублей.
- Государственная социальная помощь инвалидам с детства III группы — 4000,00 рублей.
15) Государственная социальная помощь лицам, не имеющим права на пенсию, и инвалидам, в том числе:
- Государственная социальная помощь инвалидам I группы подгруппы А — 4800,00 рублей.
- Государственная социальная помощь инвалидам I группы (кроме инвалидов I группы подгруппы А) — 4600,00 рублей.
- Государственная социальная помощь инвалидам II группы — 4200.00 рублей.
- Государственная социальная помощь инвалидам III группы — 4000.00 рублей.
16) Государственная социальная помощь лицам, не имеющим права на пенсию, — 4000,00 рублей.
17) Государственная социальная помощь малообеспеченным семьям, в том числе:
- Государственная социальная помощь малообеспеченным семьям — 2800,00 рублей (на семью).
- Доплата на каждого ребенка в малообеспеченной семье возрастом от 0 до 18 лет, каждое лицо, обучающееся в образовательной организации в очной форме, возрастом до 23 лет — 700,00 рублей.
18) Пособие по уходу за инвалидом I и II группы вследствие психического расстройства — 4100,00 рублей.
19) Компенсация по уходу за инвалидом I группы и престарелым, достигшим 80-летнего возраста, — 500,00 рублей 00 копеек.
20) Пособие на погребение ребенка-инвалида, инвалида с детства, лица из числа получателей государственной социальной помощи лицам, не имеющим права на пенсию, и инвалидам, участника боевых действий, лица из числа гражданского населения, погибшего в результате военной агрессии государства Украина против Донецкой Народной Республики:
- относительно погибших (умерших) с 01 октября 2016 года — 5000,00 рублей;
- относительно погибших (умерших) с 01 июля 2019 года — 5500,00 рублей;
- относительно погибших (умерших) с 01 января 2020 года — 6000,00 рублей.
Пособия выплачиваются получателю или его представителю лично. Выплата пособий по доверенности допускается в случае:
- пребывания получателя на стационарном лечении;
- пребывания получателя в следственном изоляторе;
- прохождения получателем военной службы в вооруженных формированиях Донецкой Народной Республики или Луганской Народной Республики;
- пребывания военнослужащего на лечении в госпитале, санатории или другом учреждении здравоохранения;
- пребывания инвалида на полном государственном обеспечении/содержании в стационарных учреждениях.
Доверенность дает право на выплату пособия сроком не более шести месяцев.
Также документом внесены и другие изменения в Указ Главы ДНР от 29 апреля 2015 года № 162 «Об организации назначения и выплаты социальных пособий на территории Донецкой Народной Республики».
Читайте также:
- В каких случаях прекращается выплата пособий на детей одиноким матерям
- Как малообеспеченной семье получить государственную помощь в ДНР?
- Как получить пособие на погребение пенсионера в ДНР?
- Назначение пособия о временной нетрудоспособности в ДНР
Источник