Единовременное пособие женщинам вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности

Кто получает пособие за ранние сроки постановки на учет по беременности?

Рассчитывать на единовременное пособие могут женщины, которые:

1. Встали на учет в медицинском учреждении в связи с беременностью на сроке до 12 недель.

2. Подали заявление на единовременное пособие с приложением всех документов не позднее 6 месяцев после того, как закончился декретный отпуск.

Пример 1
Беременность кассира ООО «Символ» отсчитывается с 3 января. Определим, до какого момента ей нужно встать на учет по беременности, чтобы получить социальную выплату. Данные для расчета представлены в таблице.

№ п/п	Даты	Недели беременности
1.	3 – 9 января	1 неделя
2.	10 – 16 января	2 неделя
3.	17 – 23 января	3 неделя
4.	24 – 30 января	4 неделя
5.	31 января – 6 февраля	5 неделя
6.	7 – 13 февраля	6 неделя
7.	14 – 20 февраля	7 неделя
8.	21 – 27 февраля	8 неделя
9.	28 февраля – 6 марта	9 неделя
10.	7 – 13 марта	10 неделя
11.	14 – 20 марта	11 неделя
12.	21 – 27 марта	12 неделя

12 недель беременности заканчиваются 27 марта. Значит, чтобы получить пособие, кассиру нужно оформить постановку на учет в медучреждение до 26 марта включительно.

Пример 2
Декретный отпуск секретаря «Символа» закончился 20 февраля, а 3 сентября того же года секретарь подала в бухгалтерию справку о регистрации своей беременности в медучреждении на сроке до 12 недель, чтобы оформить пособие.
«Символ» отказал секретарю в оформлении пособия за ранние сроки постановки на учет по беременности, так как на дату обращения за выплатой прошло более шести месяцев со дня окончания декретного отпуска. Предельный срок подать заявление в данном случае – 20 августа.

Размер пособия за ранние сроки постановки на учет по беременности в 2020 году

Базовый размер пособия – 300 рублей. Его ежегодно индексируют. С учетом всех коэффициентов индексации выплата с 1 февраля 2020 года составляет 675,15 руб. Если больничный по беременности и родам вам открыли до 31 января 2020 года, пособие получите в сумме 655,49 рублей. Следующая индексация будет 1 февраля 2021 года, размер индексации Правительство установит отдельным постановлением. И так будут делать ежегодно.Сумма пособия увеличивается на районные коэффициенты, если их применяют в местности, где находится организация. Это касается территорий, относимых к районам Крайнего Севера и приравненным к ним местностям, и территорий, не отнесенных к таким районам и местностям, но с особыми климатические условия. Такой порядок предусмотрен статьями 4.2, 5, 10 Закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ.

При определении суммы пособия за ранние сроки постановки на учет по беременности в 2020 году не имеет значения дата начала декретного отпуска, дата постановки беременности на учет и дата выдачи справки об этом.

Получение пособия за ранние сроки постановки на учет по беременности в 2020 году у работодателя

Обратиться к работодателю за выплатой в связи с ранней регистрацией беременности может сотрудница, работающая на основании трудового договора по основному месту работы. Чтобы выплатить пособие, нужно действовать по следующему алгоритму.

Шаг 1. Получить от сотрудницы подтверждающие документы.

Женщина должна подать в бухгалтерию:

1. Заявление на пособие в произвольной форме.

2. Справку из медучреждения (например, женской консультации), подписанную врачом и заверенную печатью медучреждения.

Подать документы сотрудница может:

• • в бумажной форме – принести лично или прислать по почте (ценным заказным письмом с уведомлением о вручении);
  • в электронной форме.

Шаг 2. Издать приказ о назначении социальной выплаты.

Приказ руководителя оформляется произвольно, типовой формы для него не установлено.

Шаг 3. Произвести социальную выплату сотруднице.

Сроки выплаты единовременного пособия женщинам вставшим на учет в ранние сроки 2020 г смотрите в таблице 2.

Таблица 2. Сроки для работодателя по социальной выплате

Особенности по пособию за ранние сроки постановки на учет по беременности в 2020 году при пилотном проекте

Смысл пилотного проекта в том, что начислением и выплатой пособий работающим физлицам занимается напрямую фонд соцстраха. В связи с этим оформление документов для получения пособий в регионах пилотного проекта имеет свои особенности. С июля 2018 года эти особенности нужно учитывать работодателям и сотрудникам из республик Карелия, Тыва, Северная Осетия – Алания и Кабардино-Балкарской Республики, а также из Костромской и Курской областей.

Действия работодателя в регионах пилотного проекта сводятся к тому, чтобы собрать специальные документы и подать их в свое отделение фонда соцстраха. В случае с единовременным пособием женщинам вставшим на учет в ранние сроки 2018 г, сотрудницы должны принести справку из медучреждения и написать заявление по типовой форме из приказа ФСС от 24.11.2017 № 578.

Эти документы вместе с описью работодатель подает в свое отделение фонда соцстраха. Причем, если сотрудников у него 26 человек и более, то документы подаются в электронной форме – в виде реестра.

Социальную выплату фонд соцстраха перечисляет сотруднице по банковским реквизитам, которые она указала в заявлении.

Рассчитайте пособия в БухСофт быстро и без ошибок

В бухгалтерской программе БухСофт расчет пособия по уходу за ребенком происходит автоматически.

1. Перейдите в модуль «Зарплата», вкладка «Сотрудники». И загрузите сотрудника в программу из отчетов или вручную.

2. Войдите в личную карточку сотрудника и выберите вкладку «Отпуск»

3. Заполните данные по сотруднику, которому необходимо оформить пособие: оклад, срок отпуска, средний заработок.

4. Расчет готов – ознакомьтесь с детализацией и суммой пособия.

© Статья подготовлена экспертами бухгалтерской программы “БухСофт”